但是,，我們細(xì)心觀察就會發(fā)現(xiàn),，在大公司工作的年輕人反而羨慕那些在小公司自由發(fā)揮自我價(jià)值的朋友們。羨慕他們沒有太多的工作,、名譽(yù)壓力,，做事只要開心就好，不滿意隨時(shí)可以挑選下家,。在大公司情況就不一樣了,。

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　　大公司的同事肯定是非常的多，同樣管理人員也會很多,，公司的規(guī)章制度相對也會很嚴(yán)苛,。每天都需要看不同領(lǐng)導(dǎo)的眼色，任何有關(guān)工作上的事情都需要層層匯報(bào),。開會時(shí)隨便討論的一個(gè)好主意都需要回家花費(fèi)幾個(gè)小時(shí)的時(shí)間制作一份方案或者報(bào)告出來給上級領(lǐng)導(dǎo)過目,。繁雜的管理程序讓年輕人透不過氣，在衛(wèi)生間隨便八卦的一句話都有肯能成為扣績效的導(dǎo)火線,。在烏云密布的大公司里上班,，隨時(shí)都要打起十二分的精神，稍不留神就會被新的競爭者取代,，這種生存方式毫不夸張的說,，有點(diǎn)像電視劇《甄嬛傳》。

　　即使這樣,，每年都還有成千上萬的求職者通過自己努力或者后臺關(guān)系等等手段爭先恐后擠進(jìn)大公司,。

　　也有人會說“大公司工資高,，福利好，說出去也特有面子,，但是那是拿生命在奮斗,，我沒有那么大的理想，就讓我在小公司安樂死吧!”

　　下面就來說一說“小公司”

　　社會上70%的人都是在小公司工作,，尤其是中國這個(gè)人口極為密集的國家,。無論在一線城市還是城鄉(xiāng)結(jié)合部，大多數(shù)人群還是靠小公司混口飯吃,。

　　中國的小公司遍地開花,，每天都有幾百個(gè)公司拔地突起，也有幾百個(gè)公司面臨倒閉,。小公司管理稍微松懈,，同事之間相處隨和，不會為了一點(diǎn)功名利益撕破臉,，他們享受的是工作的樂趣,。員工和老板一起熬夜加班創(chuàng)造業(yè)績是常有的事，老板會認(rèn)真聆聽每一位員工的意見,，也會在員工做錯事的時(shí)候爆粗口,。

　　對于部分90后來說，畢業(yè)之后和小公司一起成長比在大公司彎腰附和要幸福的多,，他們不追求薪水的厚度,，也沒有想過在這個(gè)行業(yè)稱霸，只要每月按時(shí)發(fā)工資,，每天嘻嘻哈哈的工作就心滿意足了,。

　　這就是每個(gè)人對生活、事業(yè)追求的不同心理特征,。

　　如果你是一個(gè)極具事業(yè)心的求職者，你有雄心壯志創(chuàng)在一番事業(yè),，我還是推薦你選擇大公司作為職場的開始,。首要的前提條件是你注定不可能接受一個(gè)小的結(jié)果，所以,，不妨先到大公司中去學(xué)習(xí)鍛煉一下,。有壓力才會有成長。

　　在中國企業(yè)家心中,，企業(yè)總是越大越好,。不管選擇先做大再做強(qiáng)還是先做強(qiáng)再做大，目標(biāo)總是瞄著500強(qiáng)去的,。

　　大公司自然有大公司的好處,，如果把給大公司打工也看作一個(gè)職業(yè)目標(biāo)的話,，服務(wù)于大公司就意味著你有穩(wěn)定的現(xiàn)金流和各種福利保障，也就是說生存安全指數(shù)比較高,。至于未來超額回報(bào)的收益,，則主要看你在職場中的業(yè)務(wù)能力和政治技能。

　　所以,，回到話題的開始,，如果你是一個(gè)極具事業(yè)心的求職者，你有雄心壯志創(chuàng)在一番事業(yè),，我還是推薦你選擇大公司作為職場的開始,。首要的前提條件是你注定不可能接受一個(gè)小的結(jié)果，所以,，不妨先到大公司中去學(xué)習(xí)鍛煉一下,。

　　在大公司中，你除了增長的自己的業(yè)務(wù)能力外,，最重要的是可以快速建立人脈關(guān)系并積累資源,，這些東西的重要性會隨著的你的年齡增長越來越重要，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過你自身的能力增長,。

　　當(dāng)你有了可供啟動的資金和資源,，再創(chuàng)業(yè)也不為遲。不過,，需要牢記的是,，創(chuàng)業(yè)時(shí)一定要會遺忘自己在大公司里的做事風(fēng)格和手段，因?yàn)樯姝h(huán)境,、商業(yè)模式完全不一樣,。我看見過最多的失敗案例，就是把大公司所謂的成功經(jīng)驗(yàn)克隆到自己的小公司中,，最后死的很慘,，還不得要領(lǐng)。

　　當(dāng)然,，給別人指路是一件最不靠譜的事,，尤其是一個(gè)非成功人士。美國IT圈擅長講白手起家的故事,，比如微軟的蓋茨,、Oracle的拉里、戴爾電腦的Dell.不過,，具有一定諷刺意義的是,，今天您如果不是名校畢業(yè)的技術(shù)奇才或者著名商業(yè)院的MBA，想進(jìn)這幾家公司比登天還難,。

　　基于人類的智商,、情商都是正態(tài)分布的,，也就是說奇才和蠢材都少的可憐，所以作為大多數(shù)普通人,，還是在激情燃燒之前把自己想的更普通一些來得比較合適,。無論求職者選擇了哪條道路，最讓我欣賞的是大家對自己的選擇負(fù)責(zé),。在大公司工作,，請?jiān)趫?jiān)持一下，或許明天你的夢想就能實(shí)現(xiàn),。在小公司快樂工作的人,，偶爾也需要給自己施壓，說不定你會幫助公司茁壯成長,，最終打造成大公司,。

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